6月19日下午，公司綜合辦公室系統“微課堂”開展印章管理專題培訓，各基層單位辦公室主任、項目經理、項目印章管理員共計65人參加培訓。

培訓結合集團及公司《印章管理辦法》，重點強調了規范、合規刻制印章，示范刻制申請表單的填寫要求，逐一講解印章啟用、發放、廢止部分各項流程的手續規范和管理要求，再次強調了印章管理的主責部門為綜合辦公室。要求各基層單位綜合辦公室主任作為印章管理的具體責任人，必須嚴格擔當起印章管控的責任，對每一枚印章，尤其是項目部印章形成有效管控，決不允許出現項目資料章加蓋經濟往來資料。

6月初，綜合辦公室系統開展了專項半年檢查，在檢查中發現部分直管部及項目部存在對印章管理不重視、用印不規范等問題。根據公司針對印章管控的最新要求，以及公司第5次總經理辦公會工作安排，必須嚴格做好印章管理工作，從根本和源頭上防范法律訴訟風險。

此次“微課堂”開設印章管理專題培訓，要求項目經理及項目印章管理員參加培訓，對印章管理的各項細節進行集中學習，對印章管理的各項規范進行了再細化、再要求、再深入、再強調，以強化印章風險管控力度，使印章管控達到新高度。

第六直管部黨支部副書記李燦宏在課后談到：“之前從事紀檢工作期間，深刻認識到了印章管理的重要性。之后也會更加嚴格要求直管部和各項目部規范印章管理，對于不重視、不作為的項目經理，將在直管部范圍內嚴厲批評并進行處罰。”

綜合辦公室  李佳/報道

黨委工作部 郭永堅/攝影

編輯：張磊